Воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе

 

    Во исполнение:

Конституции РФ;

Федеральных законов: № 61-ФЗ "Об обороне" от 31.051996, № 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" от 26.02.1997, № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998;

Положения о воинском учете от 27 ноября 2006 г. № 719 (с учетом изменений внесенных Постановлением Правительства РФ от 21 апреля 2016 г. № 333 «О внесении изменений в раздел II приложения к положению о воинском учете»)

Методических рекомендаций по ведению воинского учета в организациях от 01.04.2008 г. 

 

ВСЕ ОРГАНИЗАЦИИ ДОЛЖНЫ ИСПОЛНЯТЬ ОБЯЗАННОСТЬ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОИНСКОГО УЧЕТА ГРАЖДАН. 

В связи с этим работодатель обязан вести воинский учет работников организации и располагать информацией, подлежит ли соответствующий работник призыву на военную службу или нет. 

Внимание актуально!

Военные комиссариаты и органы местного самоуправления проверяют ведение воинского учета в организациях с численностью работающих граждан свыше 500 человек ежегодно, в остальных - не реже одного раза в три года.  

За нарушения правил воинского учета предусмотрен штраф  на организацию и должностных лиц, ответственных за его ведение (КоАП РФ 21 глава) 

В рамках 16-ти часовой программы повышения квалификации «Воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе» будут рассмотрены вопросы:

  • Порядок постановки на учет в военный комиссариат.
  • Виды воинского учета (общий и специальный).
  • Полный алгоритм организации ведения воинского учета в организации.
  • Предоставление отчетности в военные комиссариаты:  формы отчетности, порядок их заполнения, сроки.
  • Контроль состояния организации воинского учета на предприятии.
  • Как проходить проверки военных комиссариатов?

В практической части программы на конкретных примерах будут рассмотрены правила оформления всех внутренних документов и документов, передаваемы в военные комиссариаты.

 

Расписание

Заявка на обучение
Наверх